by Lowongan Kerja PT Brantas Abipraya – LokerSaya.com – Pagi yang cerah mengawali pemburuan teman teman dalam mencari lowongan pekerjaan baik itu bumn maupun swasta. Kesempatan kali ini Admin akan mempublish suatu lowongan kerja bumn yang berasal dari perusahaan jasa konstruksi umum yaitu PT Brantas Abipraya (persero). Perusahaan BUMN Brantas sangat diburu oleh para pencari kerja disebabkan gaji dan tunjangan yang diberikan diatas rata rata tinggi. Disamping itu, Brantas abipraya memiliki manajemen dan karakter perusahaan berkelas dunia yang sudah mempunyai karyawan berpotensi dalam mendukung pembangunan kontruksi nasional. Tiap tahunnya industri brantas abipraya mencari talenta berpendidikan dengan semua kriteria untuk dipekerjakan dilingkungan perusahaan. Untuk itu, sebelum menuliskan lowongan kerja brantas abipraya, ijinkan admin menceritakan sedikit tentang apa itu perusahaan brantas abipraya.
Informasi lowongan kerja terbaru BUMN PT Brantas Abipraya (Persero) adalah sebuah perusahaan terkemuka dalam jasa konstruksi umum di indonesia. Brants abipraya merupakan sebuah nama proyek sungai brantas yang terus dikembangkan menjadi sebuah perusahaan. Awalnya perseroan merupakan perusahaan kontraktor BUMN berkembang khusus bagian keair airan meliputi Bendungan, Dam, Jaringan Irigasi, dll. Namun dengan tingginya minat pelanggan, kini Brantas abipraya sudah berekspansi dalam menangani semua proyek proyek infrastruktur umum seperti Jalan, Jembatan, Gedung, Darmaga, Bandara, Reklamasi dan lainnya. Operasional dan kegiatan brantas abipraya sudah berkembang dan diakui dalam konstruksi nasional maupun internasional, salah satunya dengan mendapatkan penghargaan peringkat pertama dalam sektor konstruksi dalam rating majalah Infobank tahun 2015. Kami merupakan Badan usaha milik negara yang berdiri sejak tahun 1980 dengan karakter perseroan yang memiliki segudang SDM dan kinerja memakai teknologi canggih. Baca juga Loker BPJS Ketenagakerjaan
 |
| Brantas abipraya karir |
Baik, kini kamu sudah mengetahui seluk beluk perusahaan brantas abipraya. Enak bukan jika bekerja disalah satu posisi jabatan perusahaan bonafit dengan sistem manajemen berkelas tinggi seperti brantas abipraya. Untuk itu, simak baik baik informasi lowongan kerja brantas abipraya maret 2016 dibawah ini
Lowongan Kerja BUMN PT Brantas Abipraya
Tahun 2016, Kini Perusahaan PT Brantas Abipraya (Persero), kembali membuka lowongan kerja terbaru kepada putra putri indonesia melalui program menarik sebagai berikut
MT (MANAGEMENT TRAINEE) TEKNIK & NON-TEKNIK
- Laki laki berusia maksimal 26 tahun dan belum menikah.
- Berijazah Strata Satu (S1) Teknik (minimal IPK: 2,75) dengan jurusan:
- Teknik Sipil
- Teknik Sipil Pengairan
- Teknik Arsitektur
- Teknik Elektro (Arus Kuat)
- Teknik Mesin
- Berijazah Strata Satu (S1) Ekonomi (minimal IPK: 3,00) dengan jurusan:
- Akuntansi
- Manajemen Keuangan
- Siap penempatan disemua area kerja di Indonesia.
Program beasiswa PT Brantas Abipraya (Persero)
- Kandidat adalah Mahasiswa Mahasiswa semester 6 atau 7 jenjang S1 Reguler di Universitas PTN/ PTS terpilih untuk Jurusan Teknik Mesin, Teknik Arsitektur, Teknik Sipil, Teknik Elektro, Teknik Industri dan Akuntansi.
- Memiliki indeks prestasi komulatif IPK ≥ 2.75 untuk Teknik dan IPK ≥ 3.00 untuk Non-Teknik/Akuntansi (skala 4).
- Pada saat pengajuan lamaran beasiswa, terdaftar sebagai mahasiswa aktif
- Kandidat merupakan pelamar dengan tidak berstatus sebagai penerima beasiswa dari instansi/perusahaan lain (surat keterangan dari pihak fakultas)
- Pelamar tidak merupakan pengguna obat terlarang/narkoba
- Siap melaksanakan seleksi penerimaaan beasiswa yang dilakukan oleh tim Seleksi PT Brantas Abipraya (Persero).
Staf Perpajakan
- Pria dengan umur Maksimum 27 Tahun,
- Pendidikan minimal D-3 Perpajakan, Akuntansi Perpajakan atau sejenisnya,
- Lebih diutamakan mempunyai Sertifikat Brevet A & B,
- Siap penempatan disemua wilayah Indonesia
Staf Treasury
- Pria dengan umur maksimal 30 tahun,
- Pendidikan minimal sarjana S1 Jurusan Perbankan, Akuntansi atau sejenisnya,
- Minimal selama satu tahun berpengalaman sebagai Staf Treasury
- Siap penempatan disemua wilayah Indonesia
ORGANIZATION DEVELOPMENT STAFF
- Umur maksimal 35 tahun
- Minimal IPK 3.00 Skala 4
- Berpengalaman minimal 3 tahun
- Pendidikan sarjana
- Lokasi penempatan DKI Jakarta
SENIOR IT MANAGER
- Pria
- Maksimal 45 tahun per Feb 2016.
- Minimal pendidikan Gelar sarjana (S1) dan sebaiknya A Pascasarjana atau Master Degree (S2) Informasi & Teknologi Manajemen atau setara
- Mempunyai pengalaman selama tiga tahun dalam IT Manager di industri konstruksi
- Keahlian dan pengetahuan dalam Master Plan IT dan proyek IT Governance.
- Skill organisasi yang kuat, termasuk kemampuan untuk cepat menyelesaikan masalah dan bekerja dengan pengawasan
- Bisa bekerja dalam tekanan dan jadwal yang ketat, mandiri dan proaktif.
- Fasih dalam bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan.
- Baik interpersonal dan kemampuan komunikasi.
Project Manager
- Pria
- Minimal pendidikan min. S1 dan diutamakan S2 (Magister) Teknik Sipil,
- Usia maksimal 50 tahun.
- Minimal mempunyai pengalaman min. 5 tahun di perusahaan kontraktor sipil sebagai Project Manager dalam proyek skala sedang dan besar, Diutamakan berpengalaman dalam proyek bangunan gedung tinggi (high rise building) diseluruh Indonesia.
- Paham Proses Bisnis, Sistem kerja bidang konstruksi, Manajemen Mutu ISO 9001, 14001, dan OHSAS 18001, Sistem Manajemen Kesehatan, dan Keselamatan Kerja (SMK3), dan
- Siap bekerja disemua Wilayah dan Pelosok Tanah Air
- Fasih dalam bahasa Inggris baik secara lisan maupun tulisan.
Senior HSE – Expertise in High Rise Building
- Laki laki dengan umur maksimal lima puluh tua (50) tahun per Maret 2016,
- Minimal pendidikan gelar sarjana (S1) dan sebaiknya pascasarjana atau gelar master (S2) jurusan Kesehatan, Keselamatan, dan latar belakang Lingkungan, Teknik Sipil atau setara adalah suatu keharusan,
- Lebih diutamakan mempunyai minimal lima belas (15) tahun pengalaman bekerja sebagai HSE Senior dalam proyek-proyek High Rise Building, pengetahuan maju SMM ISO 9001, 14001 & OHSAS 18001, SMK3L serta HSE rencana perusahaan dan pelaksanaan,
- Minimal mempunyai pengalaman di HSE audit, dan inspeksi,
- Pasrinya pelamar paham dalam memberikan program-program HSE seperti program mentoring, pelatihan & kesadaran, investigasi insiden, analisis & proses pelaporan; dan rencana tanggap darurat,
- Pelamar mempunyai skill organisasi yang kuat, termasuk kemampuan untuk cepat menyelesaikan masalah dan bekerja dengan pengawasan minimal,
- Pelamar bisa bekerja dalam bawah tekanan dan jadwal yang ketat, mandiri dan proaktif,
- Fasih dalam bahasa Inggris yang baik secara tertulis maupun lisan,
- Pelamar mempunyai skill interpersonal dan keterampilan komunikasi,
- Kandidat menunjukkan sikap kepemimpinan dan juga anggota tim yang baik,
- Pastinya kandidat memiliki niai budaya EPIC meliputi Kewirausahaan, Profesionalisme, Inovatif dan Kompetitif.
Nah, Pertama, baca terlebih dahulu kriteria mana yang cocok dengan posisi dan pendidikan kamu. Kemudian daftarkan satu posisi jabatan saja dengan mengisi form pendaftaran diwebsite Brantas abipraya.
Apabila kamu adalah salah satu kandidat yang kami cari dan memenuhi semua kriteria diatas segeralah kirimkan aplikasi lamaran anda melalui situs kerja resmi berikut : Daftar,
Seperti yang kami lihat dalam website brantas abipraya, lowongan kerja akan di buka sampai tanggal 31 maret 2016 mendatang.
Kami sarankan agar semua pelamar mengikuti prosedur lowongan kerja brantas abipraya agar tingkat kegagalan anda semakin minim. Perusahaan brantas abipraya sangat menghargai semua kelengkapan kriteria dan berkas lamaran anda.
Perbanyaklah membacar referensi buku soal soal seleksi psikotes, soal soal bumn, latihan tes baum tree, tes kemampuan dasar, agar kamu bisa lolos dalam tahapan seleksi brantas abipraya dengan sempurna. lihat contoh soal soal tes psikotes
Catatan :
- Ikuti semua prosedur pendaftaran
- Kandidat terbaiklah yang akan kami proses lebih lanjut