LOKERSAYA.COM, Lowongan Kerja BUMN Holding Indonesia Financial Group (IFG) Bulan Februari 2022

Sebagian orang mencari pekerjaan yaitu sebuah langkah-langkah untuk menjangkau keberhasilan didunia kerja, Namun untuk memperoleh sebuah pekerjaan dibutuhkan pengorbanan yang berpengaruh dan penuh kompetisi yang masak biar lebih murah menerima yang diharapkan. Disamping ini, tekad dan usaha mendapatkan kerja harus diikuti mutu dan SDM setiap pelamar. Anda mesti memiliki syarat utama untuk bersaingan dengan para pelamar lain. Tentunya mutu yang kau tunjukkan harsu berlainan dan mempunyai keunikan tersendiri. Posisi yang dilamar telah tentu sesuai dengan kualifikasi pendidikanmu. Disini kami memposting suatu info lowongan kerja secara gratis buat anda, terutama yang berpendidikan SMA, SMK, Diploma maupun sarjana
Bagi yang belum menerima pekerjaan, dan dikala ini sedang berjuang dalam mencari kerja. Bacalah loker yang ditampilkan  baik itu rekrutmen BUMN, Non PNS, CPNS, dan Instansi pemerintahan maupun perusahaan swasta. Pastikan anda telah memiliki kualitas dan peluangyang bagus, agar proses pencarian kerja lebih gampang. Usaha dan kerja keras dalam mendapatkan pekerjaan akan membuahkan hasil yang lebih optimal. 
Lowongan kerja hari ini adalah loker Indonesia Financial Group (IFG) untuk lulusan freshgraduate maupun yang sudah terlatih dan mempunyai kirteria pendidikan sekurang-kurangnyasarjana S1 
Berikut gosip lowongan kerja terbaru Indonesia Financial Group (IFG) dengan kriteria sebagai berikut 
Finance Compliance Officer
Indonesia Financial Group (IFG) yaitu BUMN Holding Perasuransian dan Penjaminan yang beranggotakan PT Asuransi Kerugian Jasa Raharja (Jasa Raharja), PT Jaminan Kredit Indonesia (Jamkrindo), PT Asuransi Kredit Indonesia (Askrindo), PT Asuransi Jasa Indonesia (Jasindo), PT Bahana Sekuritas, PT Bahana TCW Investment Management, PT Bahana Artha Ventura, PT Bahana Kapital Investa dan PT Graha Niaga Tata Utama. IFG ialah holding yang dibuat untuk berperan dalam pembangunan nasional melalui pengembangan industri keuangan lengkap dan inovatif melalui layanan investasi, perasuransian dan penjaminan.

Bertanggung jawab atas kegiatan di bawah ini:

• Melaksanakan planning program kerja Divisi Keuangan Perusahaan terkait Pengelolaan Keuangan Perusahaan;
• Mengembangkan analisis kepatuhan dan regulasi sesuai program kerja Departemen Pengelolaan Keuangan yang meliputi (i) kepatuhan pelaporan PMN; (ii) regulasi internal dan eksternal; (iii) pendampingan audit dari pemerintah dan pihak ke tiga dan (iv) pengerjaan dan reviu standard operating procedure untuk PMN di IFG Group;
• Melakukan reviu kepada (i) konten dokumen; (ii) kepatuhan dan (iii) tata aturan yang berlaku terkait seluruh dokumen yang berasal dari Divisi Keuangan Perusahaan;
• Melakukan reviu dan mengkoordinasikan tindak lanjut terhadap seluruh dokumen yang ditujukan kepada Divisi Keuangan Perusahaan;
• Melakukan kerjasama dan monitoring serta penilaian dengan PIC yang berhubungan dengan PMN secara internal (holding dan Anak Perusahaan) dan eksternal (Pemerintahan);
• Memastikan keberjalanan PMN sesuai dengan manajemen yang baik sesuai hukum internal perusahaan dan regulator.
• Melakukan review kepatuhan dokumen dan data penunjang lainnya untuk pelaporan PMN;
• Berpartisipasi dalam melaksanakan riset dan olah pikir dengan output kajian kepatuhan dan kesesuaian regulasi, internal memorandum, laporan narasi, dan presentasi terhadap pemangku kepentingan;
• Mengadministrasikan dokumen dari program kerja Departemen Pengelolaan Keuangan; dan
• Bertanggung jawab kepada Kepala Departemen Pengelolaan Keuangan.

Kualifikasi dan Persyaratan Posisi:

• Pendidikan Strata-I atau Strata-II, diutamakan di bidang keuangan, akuntansi, aturan, manajemen risiko, atau manajemen bisnis
• Pengalamaan kerja minimal 3 tahun dalam bidang pelaporan, manajemen risiko atau kepatuhan perusahaan
• Berpengalaman dalam proses review laporan resmi mencakup kepatuhan, regulasi, kesesuaian dengan aturan penulisan yang sesuai KBBI dan aplikasi turunannya
• Memiliki pengertian baik atas konsep regulasi, opini legal, dan manajemen serta kepatuhan Jasa Keuangan terutama Asuransi dan Penjaminan
• Memiliki kemampuan dalam menerjemahkan analisis ke dalam materi presentasi dan laporan dengan baik
• Memiliki kesanggupan dalam administrasi projek, bekerja secara terstruktur, baik secara mandiri maupun dalam tim dengan arahan umum
• Memiliki kesanggupan komunikasi bisnis (ekspresi dan tertulis) yang bagus dalam Bahasa Indonesia dan Inggris

Human Capital Services (Payroll) Specialist
Indonesia Financial Group (IFG) yakni BUMN Holding Perasuransian dan Penjaminan yang beranggotakan PT Asuransi Kerugian Jasa Raharja (Jasa Raharja), PT Jaminan Kredit Indonesia (Jamkrindo), PT Asuransi Kredit Indonesia (Askrindo), PT Asuransi Jasa Indonesia (Jasindo), PT Bahana Sekuritas, PT Bahana TCW Investment Management, PT Bahana Artha Ventura, PT Bahana Kapital Investa dan PT Graha Niaga Tata Utama. IFG ialah holding yang dibentuk untuk berperan dalam pembangunan nasional lewat pengembangan industri keuangan lengkap dan kreatif melalui layanan investasi, perasuransian dan penjaminan.

Bertanggung jawab atas acara di bawah ini:

• Melaksanakan proses payroll bulanan, tergolong maintain data penambahan/penghematan karyawan;
• Melaksanakan proses perhitungan, pembayaran, serta penyelesaian pajak selesai untuk kompensasi karyawan;
• Membuat laporan bulanan data karyawan serta mutasi karyawan (new joiner, leave without pay, mutasi, resign, pensiun, dan lainnya);
• Memproses hal-hal yang berafiliasi dengan kompensasi dan benefit karyawan;
• Menjadi Liaison Officer untuk BPJS Ketenagakerjaan dalam hal pengerjaan surat informasi, pendaftaran, administrasi kartu dan nomor BPJS Ketenagakerjaan, pengerjaan dan penyampaian laporan, rekonsiliasi, koordinasi, serta membantu karyawan terkait BPJS Ketenagakerjaan;
• Menyiapkan data serta melakukan perkiraan PSAK 24 untuk perhitungan aktuaria;
• Membantu Divisi SDM dalam pengerjaan anggaran tahunan yang berkaitan dengan kompensasi dan benefit; dan
• Memastikan kelengkapan dan keakuratan Human Resource Information System (HRIS).

Kualifikasi dan Persyaratan Posisi:

• Minimal pendidikan S1;
• Memiliki pengalaman melakukan pekerjaan dalam bidang Layanan SDM selama sekurang-kurangnya4 tahun;
• Memahami regulasi dan kepatuhan ketenagakerjaan di Indonesia beserta perpajakan;
• Memiliki kesanggupan pengoperasian komputer dan Microsoft Office yang bagus; dan
• Memiliki ajaran strategis, kemampuan analitis yang berpengaruh, serta komunikasi yang baik.

Note : Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan dan semua berhubungan dengan seleksi lowongan kerja perusahaan itu seluruhnya GRATIS serta, tidak ada biaya dalam bentuk apapun
Pendaftaran secara online 

silakan daftar