Rekrutmen Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina (Persero) Besar Besaran Tahun 2017

LOKERSAYA.COM – Situs lowongan kerja indonesia Terbaru, Rekrutmen Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina (Persero) Besar Besaran Tahun 2017 – Banyak yang mengira bahwa wawancara kerja merupakan salah satu cara agar pencari kerja bisa diterima di sebuah perusahaan. Wawancara kerja termasuk seleksi yang paling akhir untuk menentukan diterima atau tidaknya seorang kandidat. Jadi Apabila Anda memasuki dunia kerja seharusnya anda mengetahui teknik wawancara kerja yang baik dan benar. Wawancara kerja bukan berarti Anda harus menjawab beberapa pertanyaan dengan baik ataupun memberi tahu seberapa besar keahlian Anda melainkan sifat sopan dan kepribadian anda yang juga diperlukan dalam mengikuti interview kerja. Kepribadian yang menarik serta penampilan yang rapi juga menentukan dan salah satu pertimbangan untuk diterima di sebuah perusahaan. Jangan heran bila Anda tidak lulus seleksi apabila dengan memakai penampilan yang tidak rapi atau berantakan. Adapun Anda berlaga sombong dan tidak sopan serta bertele-tele menjawab beberapa pertanyaan wawancara. Karena dunia kerja merupakan dunia untuk membangun masa depan dengan profesional dan memiliki alur yang baik juga. Anda akan berbagi dengan tim kerja lain dan bekerja secara profesional untuk meningkatkan loyalitas kepada perusahaan. Sebab itu pihak perusahaan lebih ingin mengetahui keseriusan anda dalam memilih posisi jabatan yang anda lamar. Berikut ini adalah informasi terbaru mengenai rekrutmen lowongan kerja di instansi PT Pertamina Persero Tbk tahun 2017. PT Pertamina Persero Tbk sedang membuka kesempatan berkarir kepada talenta muda yang berpendidikan sarjana untuk mengisi banyak posisi melalui lowongan kerja berikut. PT Pertamina Persero Tbk merupakan badan usaha milik negara yang bergerak dalam bidang pertambangan minyak dan gas bumi. Pertamina ini menjadi perusahaan berkelas dunia yang telah mengolah dan menambang produk minyak dan gas bumi di seluruh Indonesia. Hasil produksi Migas untuk memenuhi kebutuhan pasar nasional dan kebutuhan dunia. Pertamina juga berperan sebagai penyalur distribusi minyak dan gas khususnya bagi pengguna kendaraan bermotor di nusantara melalui SPBU, Dalam membentuk sumber daya manusia yang lebih handal dan profesional. Kini PT Pertamina membuka kesempatan berkarir bagi putra-putri Indonesia untuk menjadi tenaga kerja terbaru melalui lowongan kerja sebagai berikut
 

Rekrutmen Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina  Rekrutmen Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina (Persero) Besar Besaran Tahun 2017
Lowongan kerja Pertamina Tahun 2017

Analyst Domestic, SEA & Australia Ventures Technical Evaluation Regional 1

  • – Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • – S1 dengan pengalaman kerja 6 – 9 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 3 – 6 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Development / Business Planning
  • – Menguasai Business Intelligence, Business Partnership Management, Compliance Regulatory, Stakeholder Mapping, Business Reporting & Analysis, Project Management, Business Opportunity Assessment, Reserves Determinations, SubSurface Uncertainty, Contract Drafting, Business Negotiation Management, Stakeholder Management

Analyst Exploration Commercial Control & Assurance

  • – Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Geologi/Teknik Geofisika/Teknik Geodesi dan Geomatika
  • – S1 dengan pengalaman kerja min. 12 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja min. 9 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Geoscience, diutamakan di bidang Geology/Geophysics
  • – Pengalaman Kerja di bidang Reservoir & Production Engineering, diutamakan di bidang Petroleum Reservoir
  • – Menguasai Business Process Analysis, Project Management, Safety Risk Management, Risk Management Framework & Principles, Risk Quantification Method, Risk Adjusted, Data/Record Management, Economic Analysis & Forecasting, Business Reporting & Analysis Financial Modelling

Analyst Exploration Technical Control & Assurance

  • – Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Geologi/Teknik Geofisika/Teknik Geodesi dan Geomatika
  • – Pengalaman Kerja di bidang Geoscience, diutamakan di bidang Geology/Geophysics
  • – Penglaman kerja di bidang Reservoir & Production Engineering, diutamakan di bidang Petroleum Reservoir
  • – Menguasai Business Process Analysis; Data/Record Management; Business Reporting & Analysis; Project Management; Safety Risk Management; Seismic Data Acquisition & Processing; Seismic Interpretation; Quantitative Seismics, Regional Geology, Structural Geology, Geological Static Modeling, Subsurface Risk Uncertainty, Petroleum Reserves Determinations, Petroleum Reservoir Management, Geothermal Reservoir Characterization, Geothermal Reservoir Determination, Digital GGRPFDE Data Analysis & Validation

Analyst Middle East & Africa Ventures Technical Evaluation Regional 1

  • – Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • – S1 dengan pengalaman kerja 6 – 9 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 3 – 6 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Development / Business Planning
  • – Menguasai Business Intelligence, Business Partnership Management, Compliance Regulatory, Stakeholder Mapping, Business Reporting & Analysis, Project Management, Business Opportunity Assessment, Reserves Determinations, SubSurface Uncertainty, Contract Drafting, Business Negotiation Management, Stakeholder Management

Analyst Project Appraisal

  • – Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • – S1 dengan pengalaman kerja 6 – 9 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 3 – 6 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning
  • – Menguasai Financial Modelling, Economic Analysis & Forecasting, Business Analysis & Forecasting, Energy Analysis & Forecasting, Business Opportunity Assessment, Risk Management Framework & Principles, Risk Quantification Method, Business Reporting & Analysis, Portfolio Management, Business Valuation, Business Knowledge, Audit Tools & Techniques

Assistant Manager Reserve Management

  • – Sarjana dari jurusan teknik, diutamakan dari Teknik Perminyakan/Teknik
  • Geofisika/Teknik Geologi
  • – S1 dengan pengalaman kerja 9 – 12 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 6 – 9 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Upstream, diutamakan di bidang Reservoir / Geomatics &
  • Petrotechnical
  • – Menguasai Digital GGROP Data Analysis & Validation, Reserves Determinations, Material Balance Analysis (Analytical Dynamics Reservoir Analysis), Reservoir Simulations, Reservoir Management, Energy Analysis & Forecasting, Reservoir & Production of Unconventional Hydrocarbon, Geothermal Reservoir Engineering, Portfolio Management

Assistant Manager Subsurface Performance

  • – Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Perminyakan/Teknik Geofisika/Teknik Geologi
  • – S1 dengan pengalaman kerja 6 – 9 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 3 – 6 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Upstream, diutamakan di bidang Reservoir / Geomatics & Petrotechnical
  • – Menguasai Digital GGROP Data Analysis & Validation, Reserves Determinations, Material Balance Analysis (Analytical Dynamics Reservoir Analysis), Reservoir Management, Reservoir Simulations, Energy Analysis & Forecasting, Reservoir & Production of Unconventional Hydrocarbon, Geothermal Reservoir Engineering, Portfolio Management

Assistant Manager Upstream Business Assessment & Improvement

  • – Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Teknik Industri/Manajemen
  • – S1 dengan pengalaman kerja 6 – 9 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 3 – 6 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Governance, Risk and Control, diutamakan di bidang Quality Management, atau
  • – Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning
  • – Menguasai Quality Management Assessment, Manajemen Inovasi, Standarization Management System, Event Management, Knowledge Management System, Business Knowledge, Data/Record Management

Senior Analyst Business Advancement

  • – Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • – S1 dengan pengalaman kerja 12 – 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 – 12 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning
  • – Menguasai Economic Analysis & Forecasting, Business Analysis & Forecasting, Energy Analysis & Forecasting, Business Partnership Management, Business Intelligence, Business Opportunity Assessment, Risk Management Framework & Principles, Compliance Regulatory, Regional Geology, Seismic Interpretation, Business Reporting & Analysis, Contract Drafting, Business Negotiation Management, Stakeholder Management

Senior Analyst Business Studies Technical

  • – Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • – S1 dengan pengalaman kerja 12 – 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 – 12 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning
  • – Menguasai Business Opportunity Assessment, Business Intelligence, Economic Analysis & Forecasting, Business Analysis & Forecasting, Energy Analysis & Forecasting, Business Partnership Management, Compliance Regulatory, Reserves Determinations, Seismic Interpretation, SubSurface Uncertainty, Business Reporting & Analysis, Contract Drafting, Business Knowledge, Business Negotiation Management, Stakeholder Management

Senior Analyst Domestic, SEA & Australia Ventures Technical Evaluation Regional 1

  • – Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • – S1 dengan pengalaman kerja 12 – 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 – 12 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Development / Business Planning
  • – Menguasai Business Intelligence, Business Partnership Management, Compliance Regulatory, Stakeholder Mapping, Business Reporting & Analysis, Project Management, Business Opportunity Assessment, Reserves Determinations, SubSurface Uncertainty, Contract Drafting, Business Negotiation Management, Stakeholder Management

Senior Analyst Domestic, SEA & Australia Ventures Technical Evaluation Regional 2

  • – Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • – S1 dengan pengalaman kerja 12 – 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 – 12 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Development / Business Planning
  • – Menguasai Business Intelligence, Business Partnership Management, Compliance Regulatory, Stakeholder Mapping, Business Reporting & Analysis, Project Management, Business Opportunity Assessment, Reserves Determinations, SubSurface Uncertainty, Contract Drafting, Business Negotiation Management, Stakeholder Management

Senior Analyst Middle East & Africa Ventures Commercial Evaluation Regional 2

  • – Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • – S1 dengan pengalaman kerja 9 – 12 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 6 – 9 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Development / Business Planning
  • – Menguasai Business Intelligence, Business Partnership Management, Compliance Regulatory, Stakeholder Mapping, Business Reporting & Analysis,Project Management, Business Opportunity Assessment, Reserves Determinations, SubSurface Uncertainty, Contract Drafting, Business Negotiation Management, Stakeholder Management

Senior Analyst Opportunities Appraisal Regional 1

  • – Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • – S1 dengan pengalaman kerja 12 – 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 – 12 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning
  • – Menguasai Financial Modelling, Economic Analysis & Forecasting, Business Analysis & Forecasting, Energy Analysis & Forecasting, Business Opportunity Assessment, Risk Management Framework & Principles, Risk Quantification Method, Business Reporting & Analysis, Portfolio Management, Business Valuation, Business Knowledge, Audit Tools & Technique

Senior Analyst Unconventional Hydrocarbon Commercial Evaluation

  • – Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
  • – S1 dengan pengalaman kerja 12 – 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 – 12 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning / Business Development
  • – Menguasai Project Management, Economic Analysis & Forecasting, Energy Analysis & Forecasting, Reserves Determinations, Reservoir & Production of Unconventional Hydrocarbon; Business Valuation, Business Opportunity Assessment, Business Reporting & Analysis, Business Intelligence, Contract Drafting, Business Negotiation Management, Business Partnership Management

Senior Specialist Drilling III

  • – Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Perminyakan/Teknik Mesin/Teknik Geofisika/Teknik Geologi
  • – S1 pengalaman kerja min. 12 tahun, atau S2 pengalaman kerja min. 9 tahun
  • – Pengalaman Kerja di bidang Drilling, diutamakan di bidang Drilling Engineering
  • – Menguasai Mud & Cement, Work Over and Well Completion Operations, Casing & Liners, Directional Drilling & Surveying, Drilling Operations, Geomechanics, Advanced Drilling

Jika teman teman tertarik dengan salah satu posisi jabatan diatas, silakan ikuti prosedur lowongan kerja Terbaru PT Pertamina (Persero) Besar Besaran Tahun 2017 sebagai berikut 
Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses Semua tahapan seleksi Lowongan kerja Pertamina tidak dipungut biaya apapun Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap kali terjadi Semoga informasi lowongan pekerjaan Pertamina berguna bagi pencari kerja Pendaftaran lowongan kerja Pertamina dibuka sampai tanggal 15 Agustus 2017 Pendaftaran dilakukan secara Online Tertarik, Silakan Daftar